Ny lov om registrering af arbejdstid

Den 23. januar blev den nye lov om arbejdstidsregistrering vedtaget i Folketinget. Men hvad betyder den egentlig for din virksomhed? Hvordan får I alle medarbejderne med på ændringerne? Og kan tidsregistrering være en fordel?

Gense et eller flere af vores webinarer og bliv inspireret til, hvordan I bliver klar inden deadline den 1. juli 2024.

Gense webinarer

Webinarerne er afholdt

Du kan gense vores webinarer herunder. Hvis du har spørgsmål, så kan du række ud til ProMark på [email protected].

Den 23. januar blev den nye lov om arbejdstidsregistrering vedtaget i Folketinget. De kommende regler betyder, at alle lønmodtagere, med få undtagelser, fremover skal tidsregistrere alle deres arbejdstimer. Også de funktionæransatte! Og det er en væsentlig regulering sammenlignet med, hvordan mange medarbejdere hidtil har registreret deres arbejdstid.

Loven træder i kraft den 1. juli 2024, så hvis I ikke allerede er i gang med at forberede jer, er det på høje tide at starte nu.

For at klæde jer bedst muligt på til at blive klar til de nye ændringer holder vi en række webinarer sammen med eksterne eksperter.

Webinarerne varer ca. 45-60 minutter. Du kan deltage i dem alle eller vælge de emner, der interesserer dig.

Vi glæder os til at se dig!

  

Mød vores gæstetalere

ProMarks Chief Commercial Officer, Anders Gyldenløve Pedersen, har fornøjelsen af at drøfte den nye lov om arbejdstidsregistrering på fire forskellige webinarer med nogle af landets førende eksperter.

Nina Wedsted 

Partner og Head of Employment i DLA Piper Denmark Law Firm

Biografi

Nina Vinther Andersen

Stifter og adm dir. i kommunikationsbureauet Moving Copenhagen

Biografi

Jesper Povlsen

Partner, CFO Advisory Services i PwC Danmark

Biografi

Lena Gaarde

Stifter og strategisk rådgiver i WeTogether

Biografi

Webinar 1:

Update på lovgivningen

Afholdt.

På dette webinar giver vi dig et indblik i lovgivningen, som den er vedtaget. 

Hvordan lyder den konkrete lov?

Hvordan påvirker de nye regler jer som virksomhed og jeres medarbejdere?  

Hvordan sikrer I compliance med reglerne, og hvad er konsekvenserne ved ikke at gøre det? 

Er der noget, I som virksomhed bør tænke på at ændre ud fra et juridisk og ansættelsesretsligt synspunkt?

Bio: Nina Wedsted

Nina er specialist i ansættelses- og arbejdsret og rådgiver både danske og udenlandske klienter inden for alle ansættelses- og arbejdsrettens områder. Hun har møderet for både landsret og Højesteret.

Nina er desuden medlem af Fagudvalget for ansættelses- og arbejdsret i Danske Advokater og har gennem en årrække også været underviser i HR-jura.

Webinar 2:

Forandringskommunikation

Afholdt.

Hvilke typer arbejde skal registreres? 

Hvordan gør vi?

Og forstår alle, hvad de skal gøre anderledes?

Om få måneder træder nye regler om registrering af arbejdstid i kraft. Reglerne vil påvirke både jeres systeminfrastruktur og processer. Mange skal vænne sig til nye rutiner, når I har fået et effektivt tidsregistreringssystem på plads. Det er afgørende med en plan som sikrer, at de nødvendige ændringer bliver implementeret effektivt og til tiden. Klar, omhyggelig og rettidig kommunikation kan mindske modstand mod forandringerne og sikre, at alle forstår ændringerne og tilpasser sig dem effektivt. 

Få gode råd til, hvordan I bedst griber kommunikationsopgaven an, som ligger foran jer.

Bio: Nina Vinther Andersen

Nina har 25 års erfaring med intern og ekstern kommunikation, herunder strategisk rådgivning, PR, præsentationstræning, storytelling, issue management, konceptudvikling- og eksekvering, magasinudvikling og produktion samt rådgiver på C-niveau.

Nina er forfatter, har solid undervisningserfaring, herunder som ekstern lektor på Roskilde Universitet. Hun har tidligere tilrettelagt og produceret dokumentarprogrammer for DR og TV2.

Webinar 3:

Anvendelse af arbejdstidsdata i finansfunktionen

Afholdt.

Registrering af medarbejdernes faktiske daglige arbejdstid giver øget gennemsigtighed og bedre data på, hvor meget jeres medarbejdere arbejder, og hvornår de gør det. Og ved at registrere arbejdstiden på projekter får I som virksomhed overblik over rentabiliteten på de igangværende opgaver, så I kan sikre omkostningskontrol og lønsomhed. 

Desuden får I et nøjagtigt grundlag for fakturering, hvis medarbejderes timer skal faktureres videre til jeres kunder.

Bio: Jesper Povlsen

Jesper har 25+ års erfaring inden for Professional Services. Han er i dag partner hos PwC Consulting med ekspertise inden for CFO Advisory Services. Før PwC var han Global Commercial Lead for Business Process Solutions hos Deloitte.

Jesper er en af de førende eksperter i Danmark inden for finanstransformationer, Performance Management, Digital Finance, Data Smartness og Finance Process Designs. Han har særligt fokus på brancher som Consumer Business, Manufacturing og Pharma & Healthcare.

Webinar 4:

Arbejdstidsregistrering i en ESG-kontekst

Tidspunkt: 21. marts, kl. 10-11

Fokus på det sociale element (S) i ESG kan være afgørende for at styrke medarbejdertrivsel og mindske stress. Ved at kombinere data om sygefravær, medarbejderomsætning og -tilfredshed med oplysninger om medarbejdernes faktiske arbejdstid får I værdifuld viden til at sætte ind på arbejdsmiljø og arbejdspres. Ikke kun for at passe på medarbejderne, men også for at imødekomme de øgede krav til rapportering på bæredygtighed. 

Med adgangen til arbejdstidsdata får virksomhederne et ledelsesgreb til at styrke S’et i ESG ved at skabe psykologisk tryghed og afspejle ordentlighed. Ved at tænke tidsregistrering i kombination med ESG kan I vende lovgivning til en konkurrencemæssig fordel. 

Bio: Lena Gaarde

Lena er strategic advisor og founder af WeTogether, som blandt andet rådgiver virksomheder i, hvordan de kan arbejde mere fokuseret med ESG i organisationen.

Lena er tidligere Director of People & Culture, FUJIFILM Diosynth Biotechnologies og Country Marketing & Communication Director, IKEA Danmark.

www.promark365.com

© ProMark 2024

Built with